医改干部能力提升专题培训班
更新:2024-01-15 >> 访问:1797次【专题背景】
从2009年新一轮医改方案实施以来,医疗卫生体制改革已经进入攻坚期。政府工作报告多次提及“医疗”,强医改惠民生依旧是重点部署的内容。目前,我国实现了基本医疗保障制度全民覆盖,织就了世界上最大的社会保障网,异地就医、分级诊疗和医联体建设加快推进,打破了旧有的“以药养医”制度。然而,在进一步深化医改过程中,仍面临着不少难题。基本医疗保障制度的可持续性、分级诊疗的进一步落地,以及通过薪酬制度改革调动医务人员的工作积极性,这些问题都需要进一步推进。因此加强医改干部的专业素能提升成为迫在眉睫的任务。
【培训对象】
各省市、自治区及直辖市卫生计生系统干部、医改干部。
【核心课程】
课程仅供参考,或根据单位量身定制培训课程方案。
参考课程内容 |
课时 |
宏观经济形势分析与展望 |
4 |
学习贯彻党的二十大精神:新思想新论断、新部署新要求 |
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新医改与疾控管理策略 |
4 |
经验介绍:浙江省深化医改综合试点工作 |
4 |
新医改与医学教育 |
4 |
杭州医改的实践与探索 |
4 |
社区服务与医改 |
4 |
深化医改工作进展及2018年重点工作 |
4 |
深化医改重点任务解析 |
4 |
新医改与健康管理策略 |
4 |
新医改精神与浙江改革实践 |
4 |
新医改精神与政策解读 |
4 |
医改内涵与公立医院改革发展 |
4 |
互联网时代的舆论引导与媒体沟通 |
4 |
创新思维与医改工作管理 |
4 |
大数据时代管理新思维 |
4 |
音乐与医改干部人文素养 |
4 |
人格与团队熔炼、执行力建设 |
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现场教学: 江干区凯旋街道社区卫生服务中心 |
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现场教学: 浙江大学附属第一医院 |
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【培训师资】
高校学者(以浙大为主)、党政领导干部、企业高管和智库行业专家等一流教师队伍。
【培训方法】
课堂讲授、现场体验与学习参观、交流互动、专家点评相结合。
【培训费用】
根据培训人数及具体培训方案而定。
培训课程、时间、内容可根据单位要求定制培训方案,欢迎咨询!